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オレは聞いてない! 上司はなぜ部下の話を聞けないのか
今、ネット通販で売れまくりのオレは聞いてない! 上司はなぜ部下の話を聞けないのかをゲット!
しっかりしたものしか提供しない徳間書店のオレは聞いてない! 上司はなぜ部下の話を聞けないのかは、手に入れておきたいですね。
この商品を出している徳間書店は、ネット通販だけの商品も置いてあるかもしれません。
あまり知られていないメーカーで、すごくいい物を見つけることもネット通販の楽しみですよね。
私の場合、その商品の詳細や購入者の声を参考にしています。
たとえば、オレは聞いてない! 上司はなぜ部下の話を聞けないのかでは、
コーチングの「心」を知ることができる本
この本、タイトルと中身が合っていないような気がします。
素直にタイトルを付けるなら「あなたの人生を豊かにするコーチング」といった感じでしょうか。
(これではインパクトがなさそうですが。)
コーチングといえば、傾聴・質問によってモチベーションを上げつつ部下を誘導するテクニックだと思っていました。
確かに「相手に考えさせて、導く」という要素はそのとおりです。
しかし、コーチングはそれだけではなく、考えを整理し、客観的な分析を通じて、選択肢を広げるテクニックなんですね。知りませんでした。
自分では論理的だと思っていても、一つの事象を全部だと思い込んでいたり、ある事柄から短絡的に結論を導いたりしてしまうことがあります。(私の場合は、よくあります。)
コーチングの手法を用いると、「原因はそれだけですか?」「解決策は他に無いでしょうか?」といった質問を通してより現状把握をより正確なものにし、論理的に解決策を見出すことができます。
そして、コーチングの理想形は、セルフ・コーチングだといいます。
コーチングのスキルは管理職にのみならず、どんな人にでも役に立ちそうです。
コーチングの「心」を知ることができる本です。
共感できます
共感です。
オンゴーイングパティオってサイトとか、
週刊コーチングニュースとかをやってる方です。
いわゆる
コーチングスキルについての本ではありません。
現場での生々しい体験がつづられています。
ついこの前まで自分が会社員時代に経験したこと、その時に感じたこと
がそのまま書かれています。
(すごい偶然です。シンクロを感じちゃいます。)
会社を変えていこうとするときに
コーチング研修を導入したり、
社長室へ所属したり、
総務部長への道を断って独立したりなんて。
私が独立にいたった背景とかなり近いです。
(私の場合は総務部長へのお誘いは無かったですけどね^^)
そして、独立後
著者が大切にしている点も
共感できるところです。
個人に対してはボランティアで
企業に対しては営利を追求するビジネスで
コーチングをされているところなんか、
今の自分の毎日です。
コーチングについての立ち位置も非常に近い気がします。
腹を割って徹底的に話す。
技術ではなく、
相手のことをどれだけ真剣に思うか。
私が大切にしているところです。
企業風土を変えようとしている方や
コーチングスキルは学習したんだけど、
実践できないって方
プロコーチを目指しているけど
今ひとつうまくいっていない方へお薦めです^^
本質をつく
机上の論理でなく
実際の現場で培われた鋭い視点が大変参考になる。
how to だけではない、人間の心に視点を当てた
コーチングの本質に気付かされる一冊
著者の魅力的な人間味あふれる視点も
非常に興味深い
ビジネスコーチングに特化した著者の
斬新なアイディアと視点はこれから
次世代のコーチングに必要不可欠なものと
感じた。
タイトルが良いっ!
のように、購入者の声が掲載されてます。
ネット通販で買うときは、衝動買いを防ぐためにも、購入者の声を参考にして欲しいと思います。
ネット通販もずいぶん品揃えが多くなりましたので、大きな荷物も抱えないでよいというメリットは嬉しいものです。
私のおすすめ度は★★★★☆です。
掘り出し物が見つかることがあるネット通販をぜひ楽しんでください。
もっと見てみたい場合はこちらをクリックしてくださいね。
オレは聞いてない! 上司はなぜ部下の話を聞けないのか

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